Las Asociaciones de Cooperativas quedarán exoneradas durante un año del pago del Impuesto Sobre la Renta, de acuerdo con el Decreto Presidencial Nº 4.976, publicado a través de la Gaceta Oficial número 42.939.

La disposición se refiere a “los enriquecimientos netos gravables de fuente territorial, obtenidos por Asociaciones Cooperativas, constituidas conforme a las disposiciones establecidas en el Decreto con Fuerza de Ley Especial de Asociaciones Cooperativas”.

De acuerdo con la Gaceta, las Asociaciones Cooperativas “deberán llevar a cabo la actualización del Registro Único de Información Fiscal, trámite para el que deberán presentar el Certificado del Cumplimiento vigente emitido por la Superintendencia Nacional de Cooperativas”.

Estarán sujetas a las normas del Decreto con Rango, Valor y Fuerza de Ley de Impuesto Sobre La Renta, según sea el caso, en todo lo concerniente a ingresos, costos y deducciones de los enriquecimientos gravables.

M.Pino

Fuente: contrapunto

(Imagen referencial: Unsplash+, en colaboración con Getty Images)

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El ministro de Finanzas del Reino Unido, Rishi Sunak, anunció ante el Parlamento una batería de medidas fiscales, incluyendo una rebaja de las contribuciones sociales y del impuesto a los carburantes, para aliviar el efecto de la escalada de los precios sobre los consumidores británicos.

Sunak indicó que los umbrales iniciales aplicados al Seguro Nacional aumentarán hasta 12.570 libras a partir de julio, lo que significa en la práctica una reducción de alrededor de 6.000 millones de libras de la carga fiscal sobre los trabajadores del Reino Unido. Se estima que esto beneficiará a unos 30 millones de trabajadores con un ahorro medio de unas 330 libras anuales.

Asimismo, el ministro anunció la rebaja en cinco peniques, desde hoy y durante los próximos doce meses, de la tasa aplicada a los carburantes, lo que supondrá un impacto de unos 2.400 millones de libras. «Hoy puedo anunciar que por segunda vez en 20 años se reducirá el impuesto sobre el combustible. No en uno, ni siquiera en dos, sino en cinco peniques por litro«, ha declarado Sunak, subrayando que se trata del «mayor recorte» del impuesto sobre los carburantes jamás anunciado.

Exoneración del IVA

El ministro informó que en respuesta al aumento de los costos energéticos, se suprimirá el IVA de 5 % para los productos vinculados a la eficiencia energética, incluyendo la instalación de paneles solares. “Para los próximos cinco años los propietarios que instalen materiales como paneles solares, bombas de calor o aislamiento no pagarán el 5 % de IVA; pagarán cero».

En este sentido, ha defendido que estas medidas permitirán ahorrar alrededor de 1.000 libras en impuestos a una familia que instalase paneles solares y más de 300 libras anuales en la factura energética anual.

Por otro lado, el responsable del Tesoro británico ha presentado las últimas previsiones de la Oficina de Responsabilidad Presupuestaria (OBR), que ha rebajado a 3,8 % desde 6 % su previsión de crecimiento del PIB del Reino Unido para este año como consecuencia del impacto de la guerra en Ucrania y las sanciones a Rusia en la evolución de la inflación.

Asimismo, la OBR prevé que el PIB de la segunda mayor economía europea crezca 1,8 % en 2023 y un 2,1% en 2024, mientras que para el siguiente año confía en una expansión de 1,8 %, que se mantendría estable en 1,7 % los tres años siguientes.

Fuente: dpa

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La gigante de internet, Google, informó a sus empleados la necesidad de vacunarse contra el Covid-19 y aquellos que no estén inmunizados podrán disfrutar de una licencia de hasta siete meses para suministrarse las dosis correspondientes. De lo contrario, serán despedidos. Así lo notificó la organización a través de un comunicado interno.

La empresa explicó que la medida se aplicará en Estados Unidos a fin de dar cumplimiento a la Orden Ejecutiva del Gobierno estadounidense que exige la vacunación contra el Covid-19 a todos los empleados de los contratistas federales. Pero si otros gobiernos exigen medidas similares podrán extenderla en otros países.

El comunicado indicaba que los empleados tenían que notificarle a la empresa el estatus de su vacunación y enviar documentos que lo comprueben. O, en su defecto, emitir algún tipo de impedimento médico o religioso que permita justificar la razón por la cual no se aplicaron la dosis. Si la compañía los considera válidos el trabajador quedará exonerado de la vacuna.

Google velará por la seguridad de sus empleados

La organización, a través del comunicado, fue determinante con sus trabajadores y señaló que los empleados que no estén vacunados “a partir del 18 de enero recibirán una licencia administrativa pagada durante 30 días. Si en ese tiempo no reciben su dosis, la compañía les obligará a tomarse otra licencia por un máximo de seis meses, en esta ocasión no remunerada. Si después de todo ese tiempo el empleado aún no se ha vacunado, será despedido”.

Además, expresaron su firme creencia en los requisitos de vacunación como una forma de mantener la seguridad de su fuerza laboral y conservar su operatividad. De allí su compromiso en realizar todas las acciones posibles para que sus empleados puedan vacunarse.

Google había señalado que exigirían a sus trabajadores estar vacunados para el momento de regresar a sus laborares presenciales. No obstante, un grupo de trabajadores redactó, firmó y distribuyó un manifiesto donde expresaban su desacuerdo con dicha medida.

La compañía en ese momento flexibilizó un poco la medida resaltando “que los empleados que no quisiesen vacunarse podían explorar nuevos roles dentro de la empresa que no entrasen en conflicto con la orden”, además incorporó la exoneración por motivos médicos o religiosos.

M. Rodríguez

Fuente: xataka.com

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